안녕하세요 여러분! 로이스토리에 오신 것을 환영합니다. 이 블로그를 통해 경제와 금융 세계에 대해 배우는 여러분에게 많은 도움이 되기를 바랍니다. 오늘은 공부할 용어는 구인배율입니다. 구인배율은 구인 공고 수와 구직자 수의 비율을 나타내는 지표입니다. 구인배율이 높을수록 구직자 1명당 구인 공고가 많다는 것을 의미하며, 구인배율이 낮을수록 구직자 1명당 구인 공고가 적다는 것을 의미합니다. 구인배율은 다음과 같은 경우에 사용됩니다. 노동시장의 수급 상황을 파악하는 데 사용됩니다. 경제 정책을 수립하는 데 사용됩니다. 기업의 채용 전략을 수립하는 데 사용됩니다. 구인배율은 노동시장의 수급 상황을 파악하는 데 중요한 지표입니다. 구인배율이 높을수록 노동시장의 수요가 많다는 것을 의미하며, 구인배율이 낮을수록..
